来源：钥城网
随着短视频领域近年来的飞速崛起,该领域成为时下最热的风口之一。根据CNNIC最新调查报告显示,截止今年6月我国网络视频用户规模接近9.44亿,而在这之中短视频用户则有8.88亿,占整体网民的87.8%。日前,猎聘发布短视频领域相关大数据,从近年来该领域招聘年薪变化、热招职能及人才城市分布等维度对该领域进行剖析,为广大求职者提供参考。
短视频领域新发职位平均招聘年薪逐年递增,年达27.02万
根据猎聘大数据,近三年来短视频领域新发职位招聘年薪呈上升趋势。年短视频领域新发职位平均招聘年薪为19.61万元;年平均招聘年薪为21.50万元,上涨1.89万元;而在年1-8月,平均招聘年薪达到新高,为27.02万元。
短视频领域热招职能:技术/研发经理占比最高,产品经理第二
从.1-8短视频领域热招职能TOP10来看,技术/研发经理的新发职位占比最高,为7.22%;产品经理第二,新发职位占比为4.60%;产品运营第三,占比为4.22%;移动开发工程师、WEB前端开发工程师位居第四、第五,占比分别为3.95%、3.74%。
从.1-8短视频领域TOP10热招职能的平均招聘年薪来看,C++薪资待遇最高,企业平均招聘年薪可达49.42万元;产品经理位居第二,平均招聘年薪40.34万元;WEB前端开发工程师以25.80万元的平均招聘年薪位居第三;新发职位占比位居第一的技术/研发经理平均招聘年薪在TOP10热招职能中最低,为13.66万元。
深圳短视频领域中高端人才薪资最高,北京第二
从.1-8短视频领域中高端人才城市分布TOP10来看,北京短视频领域中高端人才最集中,人才占比为41.01%;其次是深圳,中高端人才占比为20.65%;上海第三,占比为9.08%;广州第四,占比4.53%;成都以3.01%的占比位居第五;杭州以2.98%的占比位居第六;其他城市人才占比则均低于2%。
从上述城市.1-8月短视频领域中高端人才薪资来看,深圳平均年薪最高,达43.69万元;北京以35.89万元的平均年薪位居第二;广州、上海位居第三、第四,平均年薪分别为29.88万元、28.78万元;杭州以28.11万元的平均年薪位居第五,其他城市短视频领域中高端人才平均年薪均低于20万元。
伴随着疫情带来的变革、5G技术的运用等,未来短视频仍将处于高速发展期。目前短视频已渗透到各行各业,互联网、影视文化、餐饮、汽车、房产、医疗、生物制药、保险、教育、金融、游戏、快消……对行业人才显示出了极强的需求。未来随着更多专业人才的涌入,相信会为短视频领域发展注入更多发展动力。